Pujada salarial a la nòmina d’octubre del 0,5% amb caràcter retroactiu des de gener.
L’Acord signat l’octubre del 2022 per UGT i CCOO per a una Administració del segle XXI recull per a aquest 2023 un increment retributiu del 3,5% distribuït en:
- Una pujada fixa del 2,5%,
- Dues pujades variables del 0,5% cadascuna.
L’increment fix ja el perceben a la nòmina des de principis d’any i ara percebrem una de les dues parts variables un cop s’ha complert la condició de que l’IPC harmonitzat de 2022 i 2023 superi el 6%.
Aquest nou increment té caràcter consolidable i serà retroactiu des de gener de 2023, i la UGT ja hem demanat que esc faci efectiu a la nòmina del proper mes d’octubre.
La segona pujada variable, es cobrarà si aquest 2023 el PIB arriba al 2,1%.
Tot i que encara no s’ha publicat oficialment l’IPC de setembre, tot sembla indicar que serà superior al 6% i que el conjunt d’empleats i empleades públiques veuran a la seva nòmina aquest increment previst en l’Acord marc.
Des d’UGTPRESONS pensem que són bones notícies per al conjunt dels professionals penitenciaris ja que comptaran amb una pujada salarial assegurada gràcies a la responsabilitat que UGT va demostrar avalant amb la seva signatura aquest Acord.
Recordem que a l’increment pactat faltarà encara sumar el 2% fix per a 2024 que podrà incrementar-se amb un altre 0,5% variable associat a l’IPC harmonitzat dels tres anys anteriors.
Salut!
UGTPRESONS
Barcelona, 6 de setembre de 2023