Davant la situació d’excepcionalitat generada per l’apagada elèctrica, que ha afectat tot el territori, la UGT manifestem la nostra preocupació per la dificultat que tenen els treballadors i treballadores de l’Administració de la Generalitat per arribar als seus llocs de treball, arran de la suspensió del servei de Rodalies i la insuficient oferta de transport alternatiu.
Hem de recordar, d’acord amb el que estableix l’article 37.3.g) de l’Estatut dels Treballadors, que les persones que es vegin impossibilitades d’acudir al seu lloc de treball es trobaran en situació de permís retribuït pels casos en què no sigui possible accedir als centres de treball o transitar per les vies de circulació d’accés als centres de treball, com a conseqüència de les recomanacions, limitacions o prohibicions de desplaçament establertes per les autoritats competents, així com quan concorre una situació de risc greu i imminent
Per tant, el personal laboral afectat que no pugui acudir al seu centre de treball a causa de l’apagada té dret a un permís retribuït conforme a aquesta regulació, sense perjudici que, si és tècnicament possible i de mutu acord, puguin prestar serveis mitjançant teletreball en les condicions legalment establertes.
Recordem, però, que el personal funcionari al servei de l’Administració de la Generalitat es regeix per l’EBEP, que no preveu de manera expressa aquest permís retribuït de fins a 4 dies per força major. No obstant, la UGT, en contacte permanent amb Funció Pública, hem demanat que davant d’aquesta evident situació de força major operi la INSTRUCCIÓ 2/2025, de 29 de gener, sobre mesures aplicables al personal al servei de l’Administració de la Generalitat com a conseqüència de restriccions o limitacions a la mobilitat de les persones derivades de plans especials d’emergències, de tal manera que el personal funcionari pugui fer ús del permís per a deures inexcusables de caràcter públic o personal regulat a l’article 96.1 d) del Decret legislatiu 1/1997.
La Secretària de Funció Pública s’ha mostrat receptiva a la nostra demanda i gestionaran totes les incidències justificades amb sensibilitat i responsabilitat.
La UGT continuarà vetllant per la protecció dels drets de les treballadores i treballadors en aquesta situació extraordinària.
Salut!
UGTPRESONS
Barcelona, 8 d’abril de 2025