La UGT vam demanar la setmana passada una reunió urgent de la Comissió de Seguiment
de l’Acord del Complement de Productivitat signat només per la UGT i CCOO, per aclarir
diverses disfuncions detectades en el desenvolupament i gestió del complement i, en
concret, els supòsits que tenen la consideració de prestació efectiva de serveis.
Doncs bé, aquesta reunió s’ha celebrat avui i ha acabat amb un acord en el sentit que
la UGT reclamava:
En primer lloc, el posicionament de la UGT ha estat clar en relació al còmput de serveis
efectius del període avaluable ihem defensat que les absències incloses al propi acord no
podien penalitzar la participació dels empleats/ades, com si no fossin serveis prestats a
l’Administració. Per tant, s’ha ratificat per part de l’Administració que queden inclosos com
a serveis efectius les vacances, els permisos per conciliació, les baixes mèdiques inferiors
a 90 dies i, en general, tots els supòsits recollits en el punt 8 de l’Acord.
En segon lloc, donat el nivell d’incidències en la distribució d’avaluació entre companys/es
s’ha acordat per l’avaluació d’enguany, deixar sense efectes aquesta part de l’avaluació de
les competències i només tindrà valor: l’autoavaluació (40%) i l’avaluació del responsable
directe (60%) i en el cas dels llocs de comandament: l’autoavaluació (16%), superior jeràrquic
(43,5%) i avaluació per part de les persones a càrrec (40,5%). Tot el personal que ja ha pogut
avaluar les competències manté com a termini la nòmina d’abril per cobrar el complement
assolit.
En aquest sentit us recordem que teniu fins el 10 de març per validar o rebutjar l’avaluació
del superior jeràrquic i continuar amb el procediment.
En tercer lloc, les persones susceptibles de percebre el complement de productivitat de l’any
2025, que hagin causat baixa per jubilació o defunció, l’Administració farà d’ofici aquesta
avaluació.
Altrament, amb l’acord d’avui les persones que havien estat excloses tornaran a ser
habilitades per fer l’avaluació de competències i, conseqüentment, percebre el complement
de productivitat assolit. L’Administració obrirà un nou termini, pendent de concretar, per tal
de fer les seves avaluacions de competències. Malauradament, això pot comportar però que
no ho puguin cobrar el mes d’abril.
La Comissió Seguiment s’ha emplaçat per la propera setmana per determinar quin calendari
tindrà l’avaluació d’aquestes persones que s’incorporaran al complement gràcies al pacte
signat avui.
Per tant, un cop resoltes avui les disfuncions de gestió ocasionades, les persones
treballadores afectades podran accedir al complement tal i com preveia inicialment el text,
cosa que d’una banda posa en gran valor un acord signat únicament per la UGT i CCOO, i
d’altra desmonta les mentides, intoxicacions i demagogia que han anat abocant tant CSIF
com CATAC en un altre intent fallit de menystenir un acord que suposarà uns guanys
Salut!
UGTPRESONS
Barcelona, 3 de març de 2026